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年终总结各家名人版,看完我醉了.....


又到年尾了,相信各位职场大神们还在为年终总结而发愁吗,那先看看名人版的年终总结是怎么做的,给大家提提神,然后我们再探讨如何写出自己年终总结Style!!!




01 朱自清版


这几天心里颇不宁静了,看着随年终人员流动愈大,涉及的部门之多,密密的交叉着,却无从招聘新员工,于是想法纠结乱麻了一片……这样想着,猛一抬头,不觉墙上的日历只剩薄薄的一叠了,轻轻地再撕去一张,想必是逃不过了......



02 甄嬛版


今日提到年终总结,小主倍感乏力,恐是昨夜梦魇,扰了心神,都是最近年终总结琐事众多烦闷了些。加上早起后,看了与招聘指标差距,想到考核近在眉睫,人员流动愈大,愈加心烦。若能只发奖金不予考核,那必是极好的!



03 仓央嘉措版

你招或者不招,指标都在那里,不多不少;应聘者来或者不来,岗位都在那里,不增不减。来公司的怀里,或者,让JD住进应聘者的心里,漠然,淡定,寂寞,欢喜。



04 鲁迅版


进了办公室,桌子上有两张图表:一张是招聘指标完成率,另一张也是招聘指标完成率。冬至已经颇寒,脊背上却一层又一层冷汗。目标是不会低了,差距全然接近的意思。责任似乎并不在我,譬如使惯了刀的,这回要我耍棍,能行么?



05 赵忠祥


客户经理心里白茫茫一片,像冰雪笼罩着的阿拉斯加。指标结果不是谁能左右的,绝望之中,我只好紧紧闭上眼睛,像一头频死的海豹,坠入无边的冰冷与黑暗。



06 凤凰传奇版


高高的存款是我的爱,重重的指标无限期地赶。什么样的工作是最呀最无奈,什么样的数据结果才是最开怀……要冲就要冲得最关键,你是我最难缠的大客户,让我用心帮你解脱开,悠悠地说着选我的道理,让PF卷走所有的雾霾。



07 芈月版(新编)


在过去这一年,我芈月勤勉作业、知人善用、东抓招聘、西擒绩效,纵然业务部门质疑我、人事经理要挟我,但又何妨,面对年终总结,我既能一掷击质疑,又能一笑泯要挟,我要让所有人知道我是站在公司的战略角度拟定考核,我的所作所为都是在保我公司江山......


开心一笑之余,言归正传,年终总结如何写出你的Style,可参考下图:



来源:HRBar

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